Département Organisations & Marchés

Département Organisations & Marchés

Les organisations et les marchés ne sont pas seulement des ensembles économiques, ce sont également des constructions sociales, culturelles, psychologiques fondées sur des rapports entre individus et groupes d’individus. Le département Organisations & Marchés (Organizations & Markets) est basé sur la compréhension de ces phénomènes. Les disciplines mobilisées au sein de ce département sont la Stratégie, l’Economie et les Ressources Humaines, et s’appuient pleinement sur le corpus plus large des Sciences Humaines et Sociales. Les thèmes de recherche abordés (entrepreneuriat, innovation, créativité, management interculturel, performance de l’entreprise, décisions économiques, décisions sociales, etc.) et les méthodes mises en oeuvre répondent autant aux problématiques des PME du territoire qu’à celles des organisations multinationales. Le corps professoral s’imprègne de ces éléments dans le cadre de son travail pédagogique et dans ses relations avec les différentes organisations (entreprises, organisations professionnelles, associations, etc.). Ainsi, l’étude et la compréhension des comportements humains dans les organisations permettent une recherche académique innovante et dynamique, et un transfert de qualité à nos étudiants qui doivent savoir s’intégrer et s’adapter dans un environnement complexe et instable.

Faculty Members

Dr Youenn Lohéac. Head of Department and Associate Professor

D1 : Strategy & Economics

• Garlonn Bertholom. Assistant Professor 
• Dr Sébastien Chantelot. Assistant Professor
• Dr Melody Leplat. Assistant Professor
• Dr Youenn Lohéac. Associate Professor
• Dr David Mérieau. Assistant Professor
• Dr Jean-Michel Quentier. Associate Professor
• Gaël Trividic. Assistant Professor 

D2 : Human Resources

• Dr Abdelwahab Aït-Razouk. Associate Professor
• Anne Herveou. Assistant Professor
• Jean-Yves Le Roux. Affiliate Professor
• Sylvie Stéphan. Assistant Professor